مترجم: آرزو حبیبی منبع:hbr شما فکر می‌کنید چقدر در ارزیابی افراد موفق هستید؟ فکر می‌کنید اگر شما مدیر من بودید و بر عملکرد سالانه من نظارت داشتید، آیا می‌توانستید در مورد شایستگی من برای ارتقا یا استعداد من ارزیابی قابل اعتمادی ارائه دهید؟ ارزیابی ویژگی‌هایی مانند «ارتباط با ارباب رجوع» یا «توانایی یادگیری»؟ فکر می‌کنید شما از آن دسته افرادی هستید که با صرف وقت مناسب برای مشاهده و نظارت بر کار دیگران، می‌توانند به وجوه مختلف کارآیی آنها از ۱ تا ۵ نمره مناسب دهند؟ اطرافیان شما چطور؟ همکاران، مدیران و زیردستان شما چطور؟ با تمرین و کسب مهارت ...
بیشتر بخوانید
مترجم: فريبا وليزاده منبع: hubspot یکی از مهم‌ترین وظایف بازاریابان جذب مشتریان جدید است. قدم اول در این فرآیند معرفی برند به مشتریان احتمالی است، همان چیزی که بازاریابان از آن به‌عنوان «آگاهی از مارک تجاری» یاد می‌کنند. مبنع این خبر (برای مشاهده متن کامل خبر لینک زیر را بزنید): روزنامه دنیای اقتصاد – اخبار بخش مدیران
-احسان غفوریان -فوق لیسانس مدیریت مالی از دانشگاه علامه طباطبایی -مدیر معاملات آتی سکه و مشاور وزارت راه و شهرسازی در امور صندوق های زمین و ساختمان -CFA level1 candidate مجموعه کامل و طبقه بندی شده آزمون ارشد مالی(سراسری و آزاد) به صورت رایگان برای اعضا، رجوع به صفحه اولhttp://modiriatmali.blogfa.com/post-585.aspx
خانه / مدیران / ارزیابی استراتژیک عامل بهره‌وری در هلدینگ‌ها سید علی ابطحی مدیرعامل شرکت توسعه امین سپهر در دهه‌های اخیر استفاده از هلدینگ‌ها به عنوان ابزاری برای هم‌افزایی و بهره‌وری بیشتر، موضوعی است که مورد توجه بسیاری از گروه‌های اقتصادی قرار گرفته است. مدیریت هلدینگ با هدف ایجاد هم افزایی در تحرکات اقتصادی واحدهای زیرمجموعه خود، با چالش‌های خاصی روبه‌رو است که در شرکت‌های دیگر مورد توجه قرار نمی‌گیرد. یکی از مهم‌ترین این چالش‌ها ارزیابی مدیران زیرمجموعه است، این ارزیابی از آن جایی اهمیت دارد که عملکرد مدیریت هریک از شرکت‌ها نه‌تنها می‌تواند به شرکت مربوطه لطمه وارد آورد، ...
بیشتر بخوانید
خانه / مدیران / ارزیابی پویا از مفهوم استراتژی نکات مدیریتی مترجم: زهرا آزموده منبع: Strategic Management Journal هدف از این نوشته رسیدن به آخرین انعکاس ارزیابی مدیریت استراتژیک و آنالیز مفهوم واژه استراتژی است. در این چکیده نشان می‌دهیم که چگونه مفهوم استراتژی با پشتوانه مدیریت استراتژیک به‌عنوان یک رشته علمی شکل گرفته است و چگونه صاحب‌نظران به این اجماع رسیدند که این رشته در طول پیشرفت علم در مجامع علمی در سطوح مختلف همچنان حضور داشته باشد. همچنین ساختار این مفهوم در تعریف ارائه شده با حضور در رشد مستمر علم پیوسته تغییر کرده است. درجه مرکزی کلیدواژه‌ها ...
بیشتر بخوانید
محققان مدیریتی به تازگی نکاتی در مورد فاکتورهای تاثیرگذار بر استخدام، انتخاب و عملکرد مدیران عامل جدید را مورد توجه قرار داده‌اند. از اواسط سال ۲۰۱۲، تعدادی از تحقیقات دانشگاهی تاثیر و عملکرد انواع مختلف مدیران اجرایی آینده را مورد بررسی قرار دادند.این تحقیقات در سه سوال کلیدی و قابل توجه در این زمینه مطرح شدند:• هنگامی که مدیران عامل جدید از افرادی خارج از شرکت استخدام می‌شوند، کدام‌یک موفق‌تر خواهند بود، متخصصان صنعت یا افراد دارای مهارت‌های عمومی؟• کدام گروه از مدیران عامل جدید – متخصصان یا افراد دارای مهارت‌های عمومی – دستمزد بیشتری را طالب هستند؟• مدیرعامل سابق ...
بیشتر بخوانید
تاریخ درج مقاله : امروز , 24 تیر 1393 نویسندگان: دکتر روزبه حبیبی استادیار و دانشگاه پیام نورdrhabibir@gmail.comفاطمه حسین پوردانشجوی کارشناسی ارشد مدیریت بازرگانی دانشگاه آزاد اسلامی واحد رشتfatemeh.hdelbaz@gmail.com TMBAچكيده: امروزه هویت نام تجاری (برند) همانند سرمایه برای سازمان و محصولات آن ارزش می آفریند، از این رو ارتقای نام تجاری در بسیاری موارد به استراتژی سازمان تبدیل می گردد. نام تجاری تصویری از محصولات در بازار است. اهمیت نام تجاری و تاثیر آن در فروش محصولات و خدمات بطور فزاینده ای در حال گسترش است و آگاهی از شخصیت نام تجاری و ابعاد آن برای همه موسسات حائز ...
بیشتر بخوانید
تاریخ درج مقاله : دیروز , 04 اسفند 1392 نویسندگان : دکتر شهباز برآهویی حامدرفیعی رودبالی دانشجوی کارشناسی ارشد مدیریت بازرگانی دانشگاه آزاد قشمHamed_rafiee1989@yahoo.com TMBA چکیده:همۀ سازمان ها به دنبال کیفیت هستند، علی الخصوص سازمان های خدماتی. این امر به ویژه در بخش بانکداری صادق است. با این حال بانک ها هیچ مقیاس استاندارد و مشخصی برای سنجش کیفیت خدمات دریافتی مشتریان خود ندارند. در این مقاله ضمن تشریح ابعاد رضایت مشتریان از کیفیت خدمات، ابزاری استاندارد برای این کار معرفی می شود.مدیران ارشد به خوبی میدانند موفقیت انها در راه رسیدن به اهداف کلان بانکها در گرو جلب ...
بیشتر بخوانید
تاریخ درج مقاله : 11 دی 1392 نویسنده:فروغ مختارنژاد foroghmokhtarnezhad@yahoo.comگروه مدیریت،دانشگاه ازاد اسلامی،واحد یزد،یزد،ایران TMBAچکیده :بازاریابی سبز یا محیطی شامل تمام فعالیت هایی است که برای ایجاد و تسهیل مبادلات به منظور ارضای نیازها و خواسته های بشری طراحی می شود به طوری که این ارضاء نیازها و خواسته ها با حداقل اثرات مضر و مخرب روی محیط زیست باشد.هدف از پژوهش حاضر بررسی مفهومی عوامل موثر برارزیابی مصرف کننده در مورد استفاده از محصولات سبز است.با استفاده از متغیرهای قیمت ، کیفیت ،اعتماد ،بسته بندی ،تبلیغات ،وفاداری به نام تجاری ،برندینگ(نام گذاری تجاری)،اعتقادات محیطی مصرف کننده ،دسترس پذیری، ...
بیشتر بخوانید