برچسب: فرهنگ

مهم‌ترین فیلم‌هایی که تاکنون برنده شیرطلایی جشنواره ونیز شده‌اند

مهم‌ترین فیلم‌هایی که تاکنون برنده شیرطلایی جشنواره ونیز شده‌اند قدیمی‌ترین جشنواره بین‌المللی فیلم اروپا بار دیگر به راه افتاده و فیلم‌های مهم فصل جوایز امسال در ونیز شناسایی می‌شوند. معمولا در رسانه‌های سینمایی و برای مخاطبان، جشنواره ونیز و برلین زیر سایه‌ی هیاهوی کن قرار می‌گیرند. اما مرور فیلم‌های مهمی که طی هفتاد و چهار سال گذشته توسط ونیز برگزیده شده اند، اهمیت و تاثیرگذاری این رویداد بزرگ سینمایی را یادآوری می‌کند. در ادامه ی مطلب پرتال فرهنگ و هنر به ده فیلم پرسر و صدا و شناخته شده‌ای می‌پردازیم که نشان شیر طلایی ونیز بر روی پوستر آنها حک شده است. راشومون (۱۹۵۰)/ آکیرا کوروساوا «راشومون» داستان ساده‌ اما سمبلیکی دارد: سه ... بیشتر بخوانید

فرهنگ کسب‌وکار در کانادا

مبنع این خبر (برای مشاهده متن کامل خبر لینک زیر را بزنید): مدیران

فرهنگ کسب‌وکار در هلند

مبنع این خبر (برای مشاهده متن کامل خبر لینک زیر را بزنید): مدیران

فرهنگ کار و تجارت در صربستان

مترجم: آناهیتا جمشیدنژاد منبع: kwintessential صربستان یا همان جمهوری صربستان در مرکز جنوب شرق اروپا واقع شده است. حکومت نوین صربستان در سال ۱۸۱۷ در پی قیام دوم صرب‌ها به‌وجود آمد. پس از پایان جنگ جهانی دوم مرزهای امروزی این کشور شکل گرفت. در آن زمان صربستان یک واحد فدرال درون جمهوری فدرال سوسیالیستی یوگسلاوی شد. پس از آنکه مونته‌نگرو از اتحاد صربستان و مونته‌نگرو جدا شد، صربستان در سال ۲۰۰۶ دوباره پس از فروپاشی یوگسلاوی در سال ۱۹۹۰ به وضعیت حکومت منفرد درآمد. این کشور دو استان خودمختار دارد: کوزوو و متوهیا در جنوب، و ویوودینا در شمال. با ... بیشتر بخوانید

رویکرد محتاطانه فرهنگ کسب‌وکار اسکاتلندی

مترجم: آناهیتا جمشیدنژاد منبع: ehow اسکاتلند دومین کشور بزرگ بریتانیا است که ۳/ ۸ درصد از جمعیت بریتانیا را در خود جای داده است. در آب‌های این کشور در دریای شمال ذخایر مهمی از نفت خام وجود دارد. مرکز فعالیت صنعت نفت بریتانیا شهر ابردین در شمال شرق اسکاتلند است. پایتخت این کشور شهر ادینبورگ نام دارد که یکی از مراکز مهم اقتصادی و بانکداری اروپا محسوب می‌شود. بانک سلطنتی اسکاتلند یکی از پنج بانک بزرگ جهان است. امروزه اهالی اسکاتلند عموما به لهجه انگلیسی اسکاتلندی که گویشی از زبان انگلیسی است صحبت می‌کنند. مبنع این خبر (برای مشاهده متن ... بیشتر بخوانید

بررسی سیر تحول فرهنگ سازمانی

مترجم: آناهیتا جمشیدنژاد  منبع: STRATEGY BUSINESS بخش دوم در مقاله هفته گذشته بیان کردیم که بسیاری از مدیران اجرایی و رهبران سازمانی مایل به تغییر فرهنگ سازمانی برای حرکت در جهت بهبود هستند، اما نکته اصلی این است که این اشتیاق به تحول فرهنگ در سازمان تا چه حد موجب بهبود رفتار افراد و روند کار کردن آنها می‌شود؟در این راستا سه اصل اساسی که با استفاده از آنها سازمان شما می‌تواند فرهنگ خود را گسترش داده و توسعه بخشد را معرفی کردیم. در ادامه به ۷رکن اساسی دیگر اشاره خواهیم کرد. مبنع این خبر (برای مشاهده متن کامل خبر ... بیشتر بخوانید

فرهنگ کسب‌وکار در ایتالیا

مترجم: آناهیتا جمشیدنژاد منبع: lifeinitaly کشور ایتالیا با جمعیتی حدود ۵/ ۵۹ میلیون نفر در جنوب اروپا واقع شده است. ایتالیا به همراه آلمان، فرانسه، هلند، بلژیک و لوکزامبورگ «اتحادیه اقتصادی اروپا» را تاسیس کردند. این کشور دارای یک جمهوری دموکراتیک بر مبنای یک سیستم حقوق مدنی است. نخست‌وزیر در راس دولت قرار دارد و ریاست هیات وزرا به عهده اوست. ایتالیا دارای دو مجلس مقننه شامل مجلس سنا و مجلس نمایندگان است. اقتصاد این کشور متنوع است: مناطق شمالی «موتورهای» صنعتی برای اقتصاد ایتالیا به شمار می‌روند. مبنع این خبر (برای مشاهده متن کامل خبر لینک زیر را بزنید): ... بیشتر بخوانید

بررسی پیشینه فرهنگ کسب و کار در تایلند

مترجم: آناهیتا جمشیدنژاد منبع: justlanded نباید انتظار داشته باشید که یک رابطه کاری با تایلندی‌ها به سرعت پیش برود. تایلندی‌ها زمان زیادی برای شناخت شما صرف خواهند کرد. ارتباطات کاری همیشه رسمی است و در این میان کاربرد زبان بدن از اهمیت ویژه‌ای برخوردار است. احترام به مرتبه و سن در جامعه تایلندی ضروری است. بزرگ‌ترین فرد در هر گروه فرد ارشد محسوب می‌شود و باید با احترام با او برخورد شود. به دلیل اهمیت تایلندی‌ها به احترام و ادب، اغلب نه گفتن برای آنها بسیار سخت است؛ بنابراین به هر نوع علامت منفی در زبان بدن آنها توجه کنید. ... بیشتر بخوانید

تعیین کمیت فرهنگ عاطفی شرکت شما

نویسنده: Sigal Barsade و Olivia A. O’Neill مترجم: یوسف فراهانی منبع: HBR مدیران اغلب تمایل دارند تا احساسات را چیزی «لطیف» در نظر‌گیرند که به‌طور واقعی قابل‌اندازه‌گیری نیست. ولی شما می‌توانید و باید احساسات را از نظر کمی به همان ترتیبی که سایر گرایش‌ها و رفتارهای کارکنان را دنبال می‌کنید، یعنی از طریق انجام نظرسنجی تعقیب کنید. با این حال یک تفاوت اساسی در روش آن وجود دارد. مبنع این خبر (برای مشاهده متن کامل خبر لینک زیر را بزنید): دنیای اقتصاد: مدیران

صراحت و راستی وجه تمایز فرهنگ کسب‌وکار استرالیا

مترجم: آناهیتا جمشیدنژاد منبع: todaytranslations استرالیا، خانه قریب به ۵ میلیون مهاجر از ۱۶۰ کشور دنیا، ششمین کشور پهناور دنیا است. همین گوناگونی ملیت‌ها در این کشور موجب شده تا استرالیا از لحاظ تنوع فرهنگی بسیار غنی باشد و از این جهت استرالیایی‌ها به چندفرهنگی بودن خود افتخار می‌کنند. استرالیا با اتخاذ سیاست‌های مهاجرت برای جذب مهاجران جوان تحصیلکرده و دارای مهارت شغلی، توانسته کشوری با ملیت‌های گوناگون و تنوع فرهنگی منحصربه‌فرد بسازد. ۴۰ شهر این کشور بهترین زیرساخت‌ها را در تمام جهان دارا هستند و اخیرا به عنوان چهارمین کشور شاد جهان پس از نروژ، دانمارک و سوئد شناخته ... بیشتر بخوانید